Plus de 20 modules connectés
Les fonctionnalités de AfricaPaieRH
Tout le cycle de vie du collaborateur, de l'onboarding à la paie — activez uniquement les modules dont votre organisation a besoin.
Cœur RH
Un référentiel unique du capital humain — fini les fichiers Excel.
Trombinoscope, recherche, filtres, import / export Excel.
Fiches salariés
État civil, contrat, rémunération, documents — et libre-service collaborateur.
Fiches de poste & compétencesNouveau
Référentiel des emplois : savoir, savoir-faire, savoir-être, niveaux de maîtrise.
Contrats & avenants
Tous les types légaux, alertes d'échéances, garde-fou anti-requalification.
Temps & activité
Des heures fiables, agrégées automatiquement pour la paie.
Soldes par pays, calcul automatique des droits, calendrier d'équipe.
Saisie hebdo, heures sup jour / nuit classées selon la loi locale.
Planning (GTA)Nouveau
Vacations et cycles de rotation : 3×8, 12 h santé, 24/48 sécurité, offshore 14/14.
Paie & dépenses
Du pointage au bulletin, sans ressaisie.
Grille de variables, exports, CNPS / CIPRES et barèmes par pays.
Salarié → manager → comptabilité → remboursé. Multi-devises (XOF, EUR, USD).
Lettres de mission & avances
Circuit de validation paramétrable, budget, avances, réconciliation comptable.
Processus RH
Les workflows du mois, fluidifiés et tracés.
Demandes internes
Tickets RH : attestations, avances, changements — kanban, priorités, SLA.
Entretiens annuels
Campagnes pilotées, évaluation des compétences reprise de la fiche de poste.
Onboarding / OffboardingNouveau
Checklists d'arrivée et de départ : contrat, CNPS / CMU, matériel, accès.
Discipline
Procédure conforme au Code du travail : explications 72 h, échelle des sanctions.
Documents & GED
Du modèle au document conforme, en quelques clics.
Contrats, bulletins, attestations — centralisés et conservés 10 ans.
Génération de documents
~90 variables substituées, référence séquentielle auditée (ex. CDI-2026-0042).
Attestation de travail en 1 clicNouveau
Générée pré-remplie depuis la fiche salarié ou une demande interne.
Pilotage & conformité
Voir toute l'organisation, décider avec des chiffres.
Tableaux de bord par rôle
Direction, DRH, manager, salarié : chacun voit son périmètre.
Notifications & relances automatiquesNouveau
Validations en attente > 3 jours, contrats à échéance 30 jours : relance quotidienne.
Délégation de validationNouveau
Confiez vos validations à un collègue pendant une absence — tout est tracé.
Journal d'audit
Historique horodaté des actions sensibles : qui, quand, avant / après.
Multi-société & config pays
Chaque société clonée depuis une configuration pays ; modules activables à la carte.
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30 minutes avec un expert, sur vos cas d'usage réels.